Lead Engineer Secundair High Voltage 1 in Groningen

Vacature: Lead Engineer Secundair High Voltage

Bilfinger is een internationale marktleider op het gebied van industriële dienstverlening en verbetert de efficiëntie en duurzaamheid voor klanten in de procesindustrie. Ons portfolio omvat consulting, engineering, productie, assemblage, onderhoud, fabrieksuitbreiding, turnarounds en digitale toepassingen. Wij zijn actief in Europa, Noord-Amerika en het Midden-Oosten en bedienen sectoren zoals energie, chemie, petrochemie, farmacie en biofarmacie, en olie en gas. Met meer dan 30.000 medewerkers wereldwijd hebben we in 2024 een omzet van meer dan €5 miljard gerealiseerd.

Bilfinger België en Nederland levert geïntegreerde industriële diensten en ondersteunt klanten gedurende de volledige levenscyclus van hun installaties. Dankzij onze multidisciplinaire aanpak bieden we alles onder één dak, wat kosten, tijd en complexiteit vermindert. Bij Bilfinger bieden we een fijne omgeving waar je kunt leren en groeien. Doe mee en maak deel uit van een team dat de toekomst vormgeeft!

Wat houdt deze functie in?

Je werkt binnen de afdeling High Voltage van het domein Engineering en bent verantwoordelijk voor de secundaire werkzaamheden binnen multidisciplinaire projecten. Het Secundaire team Hoogspanning ontwerpt, configureert en controleert de "secundaire" systemen in hoogspanningsstations. Waar primaire engineers zich richten op fysieke componenten, richt jij je op de besturing, beveiliging, signalering en meettechniek die zorgen voor veiligheid en betrouwbaarheid van de installaties.

Als Lead Engineer Secundair binnen het High Voltage-team werk je aan technische vraagstukken binnen de hoogspanningsinfrastructuur. Je bent betrokken bij uitdagende projecten, van ontwerp tot implementatie en optimalisatie van secundaire systemen binnen nieuwbouw, uitbreiding en renovatie van hoogspanningsstations. Je kennis van besturings-, hulpstroom- en beveiligingsinstallaties komt goed van pas. Je volgt proactief technische ontwikkelingen en past deze toe op onze projecten.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Vertalen van klantvragen en eisen naar een veilig en betrouwbaar technisch ontwerp
• Coördineren van test- en validatieactiviteiten binnen gestelde normen en specificaties
• Adviseren over het ontwerp van de secundaire installaties
• Externe afstemming met de klant en toelichten van ontwerpkeuzes
• Opstellen van planningen en invullen van resources van de projecten
• Sales activiteiten bij bestaande en nieuwe klanten
• Projectmanagement voor kleine secundaire projecten
• Meeschrijven aan offertes en opstellen van urenramingen
• Documenteren, rapporteren en communiceren van projectontwikkelingen
• Het bewaken van veiligheid, kwaliteit, scope, budget en planning van het Secundaire team
• Overleggen met diverse stakeholders en zorgdragen voor een correcte communicatie
• Aansturen van engineers en designers, en controles uitvoeren
• Opleiden van nieuwe collega’s binnen de discipline

Je werkt nauw samen met teamleden van diverse technische disciplines en kunt rekenen op een volwaardig team dat graag helpt bij het realiseren van een integraal en multidisciplinair ontwerp.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

• Participeren in multidisciplinaire technische teams (primair, civiel/structural, secundair, telecommunicatie, kabels, lijnen & masten, BIM, GIS)
• Beantwoorden van complexe vraagstukken binnen haalbaarheidsstudies, basis- en detailontwerpen, 3D-modellering en technische tekeningen voor hoogspanningsinstallaties
• Begeleiden van het ontwerpen van beveiligingsschema's (zoals relays), SCADA/HMI-systemen en DC-hulpsystemen
• Werken met CAD-systemen zoals ELCAD voor het maken van schema's en uitvoeren van berekeningen
• Fungeren als contactpersoon vanuit het Secundaire team tijdens overleggen met stakeholders
• Organiseren van controles en goedkeuringsrondes voor ontwerpen van junior/medior engineers
• Coachen en ontwikkelen van minder ervaren collega's
• Vertalen van projectdoelen naar technische eisen en ontwerpcriteria
• Toepassen van de Systems Engineering-methodiek
• Waarborgen van veiligheid, betrouwbaarheid en naleving van normen (zoals IEC-standaarden)
• Bevorderen van Safety by Design, Life Saving Rules en duurzaamheidsprincipes

Wat heb jij te bieden?

Je bent een professional die het eigen werk goed kan plannen en organiseren. Je bent een teamspeler met een zelfstandige en flexibele opstelling en blijft staan voor de kwaliteit van je werk. Je bent klantgericht en communicatief sterk. Verder beschik je over:

• Minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bijvoorbeeld richting Elektrotechniek, Energietechniek of Industriële Automatisering
• 5-10 jaar relevante ervaring op het gebied van ontwerp, realisatie of beheer van hoogspanningsinstallaties of complexe technische infrastructuren
• Sterk analytisch vermogen, adviesvaardigheden en samenwerking in multidisciplinaire teams
• Bij voorkeur ervaring met ontwerpen binnen de hoogspanningsmarkt
• Ruime ervaring met beveiligingsschema's, lokale besturing, signalering en DC-hulpsystemen
• Ervaring met ELCAD, Relatics en BIM is een pré
• Veiligheid en veiligheidsbewustzijn als prioriteit
• Bekendheid met standaarden van TenneT en ELIA, NEN-EN-IEC 61936, NEN 3840, NEN 3140, en Systems Engineering
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Ervaring en affiniteit met het coachen en opleiden van collega's
• Organisatietalent en coördinerend vermogen
• Ervaring met het aansturen van een disciplineteam en een commerciële drive
• Ervaring met het opstellen van projectdoelen, planning- en kwaliteitsbewaking
• Stevige persoonlijkheid en resultaatgericht
• Bereidheid om te reizen voor werk

Wat bieden wij jou?

• Flexibiliteit, waaronder de mogelijkheid tot thuiswerken
• Een omgeving gericht op persoonlijke ontwikkeling via het Personal Empowerment Plan (PEP), met opleidingen en coaching
• Vitaliteitsprogramma, fiets- en fitnessregeling, tijdelijke acties als gratis sportkleding en challenges
• Actieve personeelsvereniging voor leuke en inspirerende activiteiten
• Lange termijn verbintenis en continuïteit
• Goede maandelijkse brutobeloning afhankelijk van kennis en ervaring
• Flexibele indeling van je werkweek, parttime werken mogelijk
• Bonusregeling afhankelijk van persoonlijke ontwikkeling en bedrijfsresultaten
• Pensioenregeling met ruimte voor eigen wensen
• 29 verlofdagen en de optie tot kopen of verkopen van verlofdagen
• Collectieve ziektekostenverzekering mogelijk
• Mobiele telefoon en laptop

Voor vragen kan je contact opnemen met Annemarie Rossingh, Corporate Recruiter op telefoonnummer 06 - 55 37 13 41 of via e-mail: [email protected].