Projectmanager in Groningen

Vacature: Projectmanager Afvalwaterketen

Water is leven - en de uitdagingen groeien. Van klimaatverandering tot verstedelijking, van volksgezondheid tot duurzaamheid: water raakt alles. De druk op de afvalwaterketen neemt toe en de noodzaak om het slim en toekomstbestendig te organiseren is groter dan ooit. Bij ons werk je niet aan de zijlijn, maar midden in de maatschappelijke opgaven van vandaag én morgen en met impact op de leefomgeving van miljoenen mensen. Doe mee en maak het verschil.

Locatie

Groningen

Aantal uur

32-36 uur per week

Salaris

Schaal 12, Minimum € 5134, Maximum € 7180

Interesse?

Je kunt reageren tot zondag 8 februari 2026

Dit ga je doen

Binnen Waterschap Noorderzijlvest werken we aan een omvangrijke opgave in de afvalwaterketen. Hiervoor is een nieuw programma ingericht dat richting geeft aan de keuzes en investeringen van de komende jaren. Als projectmanager lever jij hier een directe bijdrage aan door de projecten binnen dit programma van begin tot eind te organiseren en te sturen.

We werken volgens het Integraal ProjectManagement model (IPM) om belangen goed af te wegen en risico's te inventariseren door verschillende disciplines samen te brengen binnen één team. Als IPM-projectmanager werk je nauw samen met de programmamanager en zorgt dat jouw projecten goed aansluiten bij de programmadoelen. Je richt het IPM-team in, brengt structuur aan en zorgt dat elke projectfase scherp en professioneel wordt doorlopen. Je houdt overzicht op voortgang, risico's, financiën en capaciteit en stuurt bij wanneer dat nodig is. Daarbij organiseer je bij de start van iedere fase een Project Start-up of Project Fresh-up, zodat alle betrokkenen hetzelfde beeld hebben van de opdracht.

In de uitvoering werk je met collega's uit strategie, beheer, onderhoud, communicatie en externe partners zoals gemeenten en provincies. Je verbindt technische inhoud, bestuurlijke belangen en projectmanagement en zorgt dat iedereen op één lijn blijft. Je bewaakt de kaders van tijd, geld en kwaliteit en rapporteert periodiek over de voortgang en bestedingen. Ook ontwikkel je een passende marktbenadering, voer je marktconsultaties uit en stuur je op contractvorming en uitvoering.

Je schakelt tussen bestuurders, managers en vakspecialisten en je weet complexe informatie helder over te brengen. Je signaleert knelpunten tijdig en komt met oplossingen die passen binnen het programma én de brede organisatie. Vanuit je rol draag je bij aan de verdere professionalisering van onze afdeling Plannen en Projecten, waar we steeds slimmer en toekomstgerichter willen werken.

Met jouw aanpak en ervaring zorg je dat projecten binnen de afvalwaterketen voorspelbaar, goed onderbouwd en in samenhang worden uitgevoerd. Zo help je ons om als waterschap klaar te staan voor de uitdagingen van morgen.

Dit vragen we van jou

Als projectmanager stuur je projecten doelgericht en houd je het overzicht, ook onder hoge druk. Je werkt vanuit de grote lijnen, neemt verantwoordelijkheid en durft knopen door te hakken. In een bestuurlijke omgeving beweeg je gemakkelijk en weet je precies wat op welk moment besproken moet worden. Met praktische én creatieve oplossingen breng je energie in je projecten. Dankzij je brede blik en scherpe analyse zie je snel wat er speelt en houd je het team op koers.

Verder beschik je over:

• Minimaal een hbo+ of academisch werk- en denkniveau.
• Een afgeronde opleiding in een relevant vakgebied, bijvoorbeeld civiele techniek, ruimtelijke ordening, water of natuur.
• Ervaring met het managen van complexe, interdisciplinaire projecten met een hoog afbreukrisico.
• Ervaring met aansturing van projecten middels de IPM-structuur.
• Ervaring in een bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare ervaring van de afvalwaterketen is gewenst.
• Kennis waterbeheer en watersystemen en van de ontwikkelingen daarin is een pre.

Dit bieden we jou

• Een baan in een maatschappelijk werkveld.
• Een tijdelijk dienstverband voor de duur van een jaar en dat bij gebleken geschiktheid omgezet kan worden naar een vast dienstverband.
• Een salaris van maximaal €7.180,-- (schaal 12, peildatum 1-1-2026) bij een fulltime dienstverband van 36 uur. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.
• Boven op je brutosalaris ontvang je 21% IKB (individueel keuzebudget). Dit kun je laten uitbetalen of op een andere manier inzetten, bijvoorbeeld om extra verlof te kopen.
• Een pensioenregeling bij het ABP-pensioenfonds.
• Uitstekende mogelijkheden om een goede balans te creëren tussen werk en privé, bijvoorbeeld met onze thuiswerkmogelijkheden.
• Een eigen budget voor opleidingen en een vergoeding voor de reiskosten van woon-/werkverkeer of een thuiswerkvergoeding.
• De standplaats is Groningen. Ons kantoor is goed bereikbaar met de fiets, OV of de auto.

Waar kom je te werken?

Met ruim driehonderdveertig medewerkers zijn wij een professioneel, slagvaardig en innovatief waterschap. Wij dragen elke dag bij aan veilig leven met water. Wij werken aan schoon, gezond en gezuiverd water en zorgen voor voldoende water in elk seizoen. Als projectmanager ben je onderdeel van het team Plannen en Projecten bij het proces Afvalwaterketen. Dit team bestaat uit ongeveer 50 medewerkers. Door dit team worden alle projecten vanuit onze investeringsbegroting uitgevoerd. Zowel op het gebied van Waterveiligheid (waaronder ook een aantal HWBP-projecten), Watersysteem als de Afvalwaterketen.

Word jij onze nieuwe Projectmanager?
Ben je enthousiast en beschik je over de gevraagde kwaliteiten? Stuur ons je motivatie voorzien van CV uiterlijk 8 februari 2026. De gesprekken vinden plaats op donderdag 12 februari 2026.

Jouw toekomstige afdeling en organisatie

Over Waterschap Noorderzijlvest

Waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen als ook klimaatverandering hebben effect op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Om de uitdagingen van ons waterschap in goede banen te leiden, voeren we een organisatie optimalisatie door, zodat we beter in staat zijn om toekomstgericht en integraal te werken. We denken dat we hiermee een goede basis leggen om strategisch te denken, de plannen vervolgens te vertalen naar ons dagelijks werk en het werk zo efficiënt mogelijk uit te voeren. En dat wordt steeds belangrijker in een maatschappij die verandert en veel van ons vraagt.