Senior Software Developer in Emmen

Ben jij klaar om de standaard software projecten achter je te laten en écht impact te maken? Wil je jouw senioriteit inzetten om niet alleen code te schrijven, maar ook de technische koers te bepalen en de volgende generatie developers te inspireren? Zoek je de ultieme uitdaging in complexe, schaalbare applicaties? Dan hebben wij een interessante functie beschikbaar voor jou bij ons in Emmen of Groningen.

Aantal uren

40 uur

Locatie

Emmen en/of Groningen

Ha Senior Software Developer!

Wij zoeken geen standaard developer. Wij zoeken een leider. Een architect. Een expert die het als een persoonlijke missie ziet om de snelste, slimste en meest innovatieve software oplossingen te bouwen.

Je gaat, samen met je collega's, werken aan mooie maatwerk applicaties die we ontwikkelen op basis van PHP, Symfony, React, React Native en Typescript. Van planningssystemen tot orderverwerkingssoftware, en van schaalbare transactieverwerkingssystemen (bijvoorbeeld op basis van Kubernetes) tot community platformen… eigenlijk alles wat wij met de klant kunnen bedenken en technisch haalbaar is!

Maar je rol gaat verder. Je bent een mentor voor je collega's, deelt je kennis en helpt juniors groeien. Je krijgt het eigenaarschap om onze development standaarden te definiëren en te bewaken. Jouw visie op techniek en innovatie heeft direct invloed op de strategische keuzes die we als organisatie maken. Dit is geen rol waarin je volgt; dit is een rol waarin je leidt.

Wat maakt jou de ideale kandidaat?

• Diepgaande expertise: Je ademt moderne software development en hebt aantoonbare ervaring met het bouwen van complexe, schaalbare applicaties.
• DevOps mindset: Je hebt ervaring met CI/CD pipelines, geautomatiseerde testing en deployment strategieën. Unit testing is voor jou geen afterthought, maar een integraal onderdeel van je development proces.
• Technische visie: Je bent niet bang om de leiding te nemen in technische discussies en kunt je keuzes voor architectuur en tooling overtuigend onderbouwen.
• Eigenaarschap: Je voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het eindproduct, van de eerste regel code tot de productie-omgeving.
• Coach en mentor: Je vindt het leuk om je kennis te delen, standaarden te zetten en andere developers te helpen groeien.
• Ambitie: Je wilt meer dan alleen tickets wegwerken. Je wilt bouwen, innoveren en impact maken op projecten die er echt toe doen.

Waarom werken bij X?

Even een paar highlights op een rijtje:

• Jouw werkgeluk is belangrijk voor jezelf maar ook voor het team, je projecten en onze relaties… en daarom is het belangrijk dat jouw mening en kijk op zaken (net als die van je collega's) gehoord wordt en dat we daar naar luisteren. Alles om samen beter te worden.
• We bezoeken regelmatig events. Dit jaar bijv. Tweakers.net Developers Summit, Dutch Digital Day, Webwinkel Vakdagen, MeetMagento, etc. Zo doen we kennis op en blijven we onszelf ontwikkelen.
• Elke vrijdagmiddag een borrel en gezelligheid om de week af te sluiten.
• We zijn, naast de standaard feestdagen, ook vrij op Hemelvaart, Goede vrijdag en Bevrijdingsdag.
• We hebben afspraken met de bekende experts uit ons vakgebied. We krijgen on-site trainingen van deze slimme koppen om ons zelf te blijven uitdagen en steeds weer een beetje beter te worden.
• We hebben een academy programma waar je op eigen initiatief of met begeleiding van één van je collega's, je kennis kunt aanscherpen. Uiteraard krijg je hier de tijd voor onder werktijd.
• Voor je professionele maar ook persoonlijke vraagstukken kun je terecht bij één van onze externe coaches. Op onze kosten en tijdens werktijd uiteraard.
• Vers fruit om de nodige vitamines binnen te krijgen.
• Elke maand even lekker naar de masseur bij ons op kantoor.
• We hebben 25 vakantiedagen.
• Bonusregeling op basis van onze persoonlijke en gezamenlijke behaalde resultaten.
• Loon indicatie, op basis van kennis en ervaring, is € 4.500 - € 6.000 bruto (bij 40 uur).
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
• Pensioenregeling; wij betalen 50%.

Het gaat om een full-time functie. Als team werken we graag vier dagen op kantoor en maken enkele collega's gebruik van de mogelijkheid om een dag vanuit huis te werken.

Geïnteresseerd geraakt?

Dan nodigen wij je graag uit bij ons op kantoor om alvast kennis te maken met mogelijk een aantal van je nieuwe collega's. In twee gesprekken kijken we samen met jou of de klik er is en gaan we met jou sparren over techniek en jouw visie op ons vak.

Onze kernwaarden zijn eigenaarschap, kwaliteit, passie, aanpassingsvermogen, teamplayers en oplossingsgericht. Dit hopen we terug te horen in onze gesprekken met jou.

Als jij een goed gevoel bij ons hebt, en wij bij jou, dan doen we jou een aanbod voor een hopelijk hele fijne samenwerking waarin we samen nog beter worden.