'Sommige scholen geven onderwijs. Kindcentrum Noord geeft kinderen kansen. Ben jij de directeur die samen met het team, ouders en de wijk het verschil maakt voor de volgende generatie?'
Kindcentrum Noord is een school die midden in de wijk staat en de diversiteit van Delfzijl-Noord weerspiegelt. Iedere dag zien we dat kinderen met verschillende uitgangsposities aan hun schoolloopbaan beginnen. Daarom geloven wij dat betrokken professionals het verschil maken.
Wij zijn meer dan een school. We zijn een leefgemeenschap waar kinderen zich veilig voelen, zelfvertrouwen ontwikkelen en leren om met respect naar zichzelf en anderen te kijken. Ons doel is dat ieder kind zich gezien, gewaardeerd en uitgedaagd voelt om zich optimaal te ontwikkelen.
Als directeur krijg je de kans om, samen met een betrokken team, verder te bouwen aan sterk onderwijs, gelijke kansen en een professionele cultuur waarin ontwikkeling centraal staat.
Wij zoeken een inspirerende en daadkrachtige directeur die zichtbaar aanwezig is in de school en de wijk. Een leider die verbinding weet te maken, richting geeft en rust brengt in een dynamische omgeving.
Jij:
• hebt affiniteit met de leerlingen, gezinnen en de maatschappelijke context van Delfzijl-Noord;
• hebt hoge verwachtingen van leerlingen, ouders én medewerkers;
• bent pedagogisch sterk en kijkt verder dan zichtbaar gedrag;
• beschikt over natuurlijk gezag en bent toegankelijk in contact;
• bent weerbaar in lastige situaties en voert moeilijke gesprekken met vertrouwen;
• neemt heldere besluiten, ook wanneer de druk hoog is;
• werkt transparant en betrekt anderen bij belangrijke keuzes;
• biedt rust, structuur en stabiliteit;
• bent een verbindende leider die mensen weet mee te nemen in gezamenlijke ambities.
Daarnaast ben je een onderwijskundig leider die samen met het team de koers bepaalt en de visie op leren en ontwikkelen verder versterkt. Je maakt duidelijke keuzes, stelt prioriteiten en zorgt dat plannen daadwerkelijk worden uitgevoerd.
Je hebt ervaring met integraal schoolleiderschap en beschikt over kennis van:
• organisatieontwikkeling binnen het primair onderwijs;
• kwaliteitszorg en schoolontwikkeling;
• financieel beleid, huisvesting en facilitaire processen;
• actuele ontwikkelingen binnen onderwijs en maatschappij.
Verder:
• heb je een afgeronde schoolleidersopleiding;
• beschik je over ruime leidinggevende ervaring;
• werk je vanuit vertrouwen, samenwerking en eigenaarschap;
• creëer je een positief en doelgericht werkklimaat waarin medewerkers met plezier kunnen groeien en presteren.
Bij Stichting Ommeriek krijg je de kans om leiding te geven aan een school die een belangrijke rol vervult in de wijk en waar jouw inzet direct zichtbaar verschil maakt voor kinderen en gezinnen.
• een betrokken en bevlogen team dat samen wil bouwen aan de toekomst;
• volop ruimte om richting te geven aan onderwijsontwikkeling en schoolbeleid;
• een uitdagende en afwisselende functie waarin onderwijs, verbinding en maatschappelijke betrokkenheid samenkomen;
• een werkomgeving waarin samenwerking, vertrouwen en professionaliteit centraal staan;
• arbeidsvoorwaarden conform de geldende cao primair onderwijs 2025-2027
• inschaling in D12
Ben jij de directeur die met visie, daadkracht en betrokkenheid verder bouwt aan kansrijk onderwijs in Delfzijl-Noord? Dan kijken wij uit naar jouw reactie.
Een korte motivatiebrief met CV kun je mailen naar [email protected] vóór maandag 24 augustus 2026.