Maak écht verschil in de nacht: bied veiligheid, structuur en vertrouwen aan cliënten met complexe zorgvragen binnen ons crisisteam in Beetsterzwaag.
Kom werken in de nachtzorg van Beetsterzwaag. De crisisafdeling biedt ondersteuning aan cliënten met een verstandelijke beperking die tijdelijk niet elders kunnen verblijven. Ook 's nachts is er extra zorg nodig. Onze cliënten hebben complexe zorgbehoeften, vaak in combinatie met psychiatrische problemen. Daarom bouwen we dagelijks aan een sterke relatie met onze cliënten volgens het behandelmodel Triple-C. We bieden structuur, duidelijkheid en werken vanuit vertrouwen. Je bent onderdeel van het crisisteam en je werkt nauw samen met de andere wakende wachten van het terrein De Wissel in Beetsterzwaag. Je bent er voor de veiligheid van de cliënten en je collega's. Je dienst begint om 22:45 uur en eindigt om 07:15 uur. Je werkt 8,5 uur per nacht, gemiddeld 3 nachten per week.
Jij bent het geruststellende gezicht voor onze cliënten in de nacht. Je zorgt voor hun welzijn op een zelfstandige, empathisch en persoonsgerichte manier. De zorgvragen in de nacht kunnen sterk variëren en daarin schakelen is voor jou geen enkel probleem. Verder zijn je taken:
Met jouw kalme en duidelijke aanpak voel je aan wat cliënten nodig hebben en ben je snel in staat om zelfstandig te handelen in complexe situaties. Je werkt goed in teamverband, maar ook zelfstandig. Ervaring met nachtdiensten is een plus. Daarnaast heb je:
We hebben veel aandacht voor jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Daarom kun je o.a. gebruik maken van de online leeromgeving van GoodHabitz, waarin je ruime keuze hebt uit diverse online trainingen. Daarnaast ontvang je:
We leren je graag kennen!
Ben je enthousiast en wil je reageren? We vinden persoonlijk contact belangrijk.
Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Haiko Neidig, manager crisiafdeling a.i, via telefoonnummer 06-27252806 (t/m 28 september). Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Eline Koning, corporate recruiter via 06-27104152. Gesprekken zullen worden gepland op 15 of 16 oktober.
Een geldige Verklaring omtrent Gedrag is verplicht en een voorwaarde voor benoeming: deze wordt door ons aangevraagd en betaald. Daarnaast is een check in het register van de Inspectie gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) onderdeel van de procedure.